Gestión Integral de Recursos Humanos

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Gestión por Competencias

La Gestión por competencias es la clave de unión estratégica entre las empresas y las personas. Es ese nexo de unión que permite que las empresas estén formadas por personas y las personas sean las empresas. En este curso aprenderás a definir competencias, analizar puestos de trabajo y perfiles de las personas y a analizar las desviaciones realizando propuestas para acabar con ellas.

Gestión por Competencias

11 VIDEOTIPS
  • El Modelo de Competencias
  • Las Competencias
  • Análisis de Puestos de Trabajo
  • Verbos para la Descripción de Puestos
  • Caso: Como hacer una Descripción de Puesto de Trabajo
  • Análisis del Perfil de la Persona
  • Desviaciones en la Gestión por Competencias
  • El Diccionario de Competencias
  • La Entrevista de Despido
  • KPIs de Competencias
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